Les Matinales RH : Qualité de Vie au Travail, pour attirer, motiver et fidéliser vos talents - Apec.fr

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Les Matinales RH : Qualité de Vie au Travail, pour attirer, motiver et fidéliser vos talents

Levier d'attractivité et de performance RH

    Depuis que l'entreprise a pris conscience que plus de 50 % des arrêts maladie étaient dus au stress, burn-out ou autres dépressions, elle s'interroge sur les façons d'améliorer, non pas le bonheur, mais au moins le bien-être de ses collaborateurs. D'où l'apparition parfois d'un nouveau métier : chief happyness officer.

     


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En salle

  • En face à face

Durée

  • 2 ou 3 heures, selon la ville

Modalité :

  • échanges entre pairs à partir de l'apport du consultant 

Tout savoir sur cette Matinale RH de l'Apec

Dirigeant, décideur RH ou manager, venez échanger sur l'importance de la Qualité de Vie au Travail et ses impacts sur la compétitivité de l'entreprise et la fidélisation de vos talents.

 

Au programme :

  1. La QVT : de quoi parle-t-on ?
  2. En quoi la QVT est-elle un enjeu d'entreprise
  3. La QVT, un levier majeur d'innovation sociale et de marque employeur
  4. Comment mener et faire vivre une démarche de QVT
  5. Echanges de bonnes pratiques  

 

Calendrier 2019 :

Amiens : 29 janvier de 9h30 à 11h30 - inscription

Besançon : 5 mars de 9h à 11h - avec l'Aract - inscription

Paris Centre Brune Montparnasse : 4 avril, à 9h - inscription

Cergy : 4 avril à 9h - inscription

Paris Centre Balard : 9 avril, à 9h - inscription

St Quentin : 16 avril, à 9h - inscription

Vincennes : 14 mai, à 9h - inscription

La Défense : 16 mai, à 9h - inscription

République : 21 mai, à 9h - inscription

Franklin Roosevelt : 23 mai, à 9h - inscription

Evry : 28 mai, à 9h - inscription



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